摩根盛通:初入职场,如何快速成长?

你有没有发现，工作几年，有的人从月薪3K到上万，有的人工资始终不见涨，决定人与人之间的差距的，究竟是什么？摩根盛通总结了非常有价值的四个黄金习惯，今天整理出来与大家分享，以下为具体内容：

1.工作态度：主动出击，不落窠臼

初入职场，一切都新鲜，什么都愿意尝试，但三五年后，开始疲倦，很多习惯开始养成。新习惯一旦形成，很快就会变成旧习惯，人就会变得固步自封。就像《谁动了我的奶酪》中所说，习惯一旦养成，特别是自己觉得有成就的那块奶酪，就会紧咬不放，很难再做出新的改变。

此时，摩根盛通认为打破旧习的方法，便是主动出击，不走相同路。我们在既成的思维模式中，看问题往往会陷入“不能成功，便是失败”，或者“非黑即白”、“非对即错”的二元模式里面去。这种思维最成问题。其实，很多的所谓“灰色地带”反而有更多的可能性。因此，不要亦步亦趋，在前辈和同事划定的“禁区”止步不前，而应积极探索，不要把自己封在新的可能性之外。

2.职场发展：发挥强项，建立无可取代的地位

摩根盛通发现，工作前五年，其实是积累的过程，至于怎样发挥好自己的强项，根本谈不上，所以不必急着一定要树立什么目标，达到什么程度。但到了30岁后，积累就要转变成技能和力量，要开始发力。因此，此时，需要相对明确的目标，自然，也就需要针对性发挥好自己的强项。

水推翻堤坝的方式不是一下子直接把堤坝冲走，而是先从一个缝隙渗透，渐渐扩大，最终推翻。自然，事业上成长和有所成就的方法，也一样，不是一下子就出人头地的，而是要瞄中一个目标，发挥自己的强项，先单点突破，让自己进入良性循环，然后再横向移植自己成功的经验，这样成长速度就很快，也很容易获得同事和上司的认同。

3.时间安排：找到自己的人生黄金分配比例

摩根盛通认为，首先是健康排名前列。不管未来你想做什么，你想做到什么程度，都得有健康的身体支撑才行。也就是说，有了健康，才有一切；没有健康，一切扯淡。

其次，工作为重。工作是安身之所，立命之本，一定要做好。毕竟，工作才是家庭幸福、生活无虞的基础；没有工作和收入做基础，所谓幸福都只不过是纸上谈兵，成不了真，也当不得真。

第三，懂得理财投资。是的，不能只是埋头工作，挣薪水。要学会对自己的收入进行投资，获得更大的回报。所谓财务自由，并非是指要挣到很多钱才算，某种意义上讲，也指会投资，让自己的资产不断增值，在科学的组合下，更快实现目标。

第四，家人至上。不管工作上忙成什么样子，都一定牢记还有家人。就算工作再忙碌，也要分出足够比例的时间来，陪伴家人，与家人一起用餐、旅行，甚至在必要的时候，放下事业上的成就与光环，取悦家人。

第五，呵护好自己的兴趣。一个人在工作之外，有自己的兴趣，是非常重要的一件事情。因此，摩根盛通认为，在做好前几项的前提下，也要学会好好呵护，为它留出足够的时间。

如此才能在职场上快速成长，实现升值加薪。希望以上内容对您的企业经营与管理有所帮助！